د/عثمان سالم العرادة, & د/ عبدالناصر عبدالرحمن سودان. (2022). أثر أنماط إدارة الصراع التنظيمي في الارتباط الوظيفي: دراسة ميدانية على الهيئة التمريضية في مستشفيي هيئة مأرب وكرى العام : The Impact of Organizational Conflict Management Styles on Employee Engagement: A Field Study on the Nursing Staff in Marib and Karaa Public Hospitals . المجلة العلمية - جامعة إقليم سبأ, 2(2). https://doi.org/10.54582/TSJ.2.2.1